无论是资质标准人才配置，还是用于投标加分的高工安排，还是项目经理（技术负责人）引进，或是动态核查的查漏补缺，抑或资质日常维护，都能为用人单位引进最合适的人员。灵活引进，降本增效。

企业要发展，需要参与不同的项目投标，项目投标时需要企业为承接项目组建技术力量团队，以及中标后能履约的技术力量，比如项目经胆（建造师、会计师、造价师）

动态核查----取得资质后是否持续满足标准条件，需接受行政许可或行业主管部门的检查。

企业资质异常，企业资质证书冻结，往往是由于人员资格失效，人员离辞资格变更、人员退休资格不再适用等等，导致的企业资格人员缺失，资质主管部门对企业的预警，需要在一定时限内整改的。比如住建部门对建造师或技术负责人不适合的资质要求的企业，在四库一平台标注资质异常，如工程咨咨询资信证书被冻结。这些如果不处理的话，会影响企业招投标或资质证书失效。